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Le DUERP est-il obligatoire pour mon entreprise ?
Oui, dès le premier salarié. L'employeur évalue les risques et en transcrit les résultats dans un document unique (articles L. 4121-3 et R. 4121-1 du Code du travail).
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Le point juridique
Le DUERP est obligatoire dès le premier salarié (article R. 4121-1 du Code du travail).
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